上海地区：不应认定时效中断。上访并非法律手段，通过非法律手段试图中断法律规定的仲裁时效，显然是不可能的。

《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第十三条，当事人能够证明在申请仲裁期间内具有下列情形之一的，人民法院应当认定申请仲裁期间中断：（一）向对方当事人主张权利；（二）向有关部门请求权利救济；（三）对方当事人同意履行义务。申请仲裁期间中断的，从对方当事人明确拒绝履行义务，或者有关部门作出处理决定或明确表示不予处理时起，申请仲裁期间重新计算。