超过60岁已达退休年龄，基本上很难认定为工伤，无法认定工伤的情况下，按人身损害要求赔偿，赔偿项目有残疾赔偿金，误工费，护理费，住院伙食补助费，营养费，医疗费，被扶养人生活费，精神损害抚慰金，交通费等，但是会根据过错责任来划分赔偿责任。参考法条：《工伤保险条例》33条。