发文单位：劳动和社会保障部 财政部

文  号：劳社厅函[2002]47号

发布日期：2002-2-21

执行日期：2002-2-21

生效日期：1900-1-1

中国长江航运（集团）总公司：

  你公司报来《中国长江航运集团2001年工资总额同经济效益挂钩方案的报告》（长航总人发[2001]第397号）收悉。经研究，现函复如下：

  一、同意你公司2001年继续衽工资总额同实现总利和换算周转量复合挂钩办法。工资总额的60%与实现税利挂钩，40%与换算周转量挂钩。

  二、核定你公司2001年实现税利基数为—37412万元，挂钩工资总额基数为81459.91万元，换算周转量基数为6251197万换算吨公里，挂钩浮动比例为1∶0.75。

  三、你公司应按国家规定，努力实现国有资本保值增值，未实现国有资本保值增值的，不得提取新增效益工资。

  请你公司加强对企业工资的管理，指导企业搞好内部分配，合理使用效益工资，做到留有结余，以丰补歉。

  二00二年二月二十一日