用人单位不交纳社保，员工可以依据劳动合同法第38条的规定解除劳动合同，可以向单位要求支付经济补偿金。同时员工可以去社保中心投诉要求补缴社保。单位不交社保，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对企业处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。